23.02.2019 - 17:20

Sofia G.

Advogado de Direito do Trabalho - 2910 - Gâmbia-Pontes-Alto da Guerra

- Setúbal
  • Que tipo de serviço procura?

    Consulta / aconselhamento
  • Motivo

    Despedimento
  • Descrever o que aconteceu

    A empresa tem um colaborador que já não pretende trabalhar na empresa, pelo que tem feito de tudo para que a empresa o despeça. Inicialmente falou com a gerência no sentido de ser despedido, para ter direito ao desemprego, foi-lhe respondido que não o despediríamos mas se fosse a sua vontade poderiam-mos assinar um acordo amigável para ter direito ao desemprego. O colaborador recusou. Entretanto, tem metido baixas médicas, faltas sem aviso prévio, destabilizar a equipa, recusa deslocações, horas extras, conduzir as carrinhas da empresa e uso do telemóvel para fins profissionais. Precisamos urgentemente de resolver este asunto.
  • Onde gostaria que o serviço fosse realizado?

    Na localização do Profissional (máx. 25 km de distância)

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